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宝鸡日报——国际一流是如何锻造的
发布时间:2018-08-15 15:38:38    来源:企业文化部    点击数:764
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国际一流是如何锻造的?

——写在中铁宝桥持续盈利40年之际

 

    如果说宝鸡是“火车拉出来的城市”,那么中铁宝桥集团有限公司就可以说是这座“制造之城”最鲜明的推动因子。 
  “列车通过北京S1线磁浮道岔,实现了硬币直立不倒。”“据测量,南京地铁列车通过道岔时,噪音整整降低了8分贝。”“沪通长江大桥钢桁梁实现零误差合龙。”“‘蜀道难,难于上青天’,从此一去不复返。”……这些中央媒体赞誉的技术突破,核心缔造者之一就是中铁宝桥。 
  “不积跬步无以至千里”,中铁宝桥今日取得的成功,是思想的引导、技术的精进、创新之突破的综合战果。习近平总书记提出,推动中国制造向中国创造转变,中国速度向中国质量转变,中国产品向中国品牌转变。中铁宝桥高擎这一战略思想,以创新铸魂、以品质铸躯,取得了一个个大奇迹。 
                                    创新为魂引领“宝桥创造” 

1年,能干什么?不同的人,有不同的答案。 
  对于中铁宝桥,也有自己的答案——1978年,公司全年完成销售收入3251.5万元,利润总额71.6万元;2017年,公司完成企业营业额40.48亿元,利润总额3.36亿元。前后两者对比,19781年的销售收入如今只要三天,而全年利润如今更是不到1天便可实现。“我们公司数以百倍效率变革的背后,是改革开放时代车轮的驱动,也是公司坚持创新发展的结果。”对此,中铁宝桥党委书记、董事长洪军一语中的。 
  长期以来,公司党委坚持抓班子建设,打造“龙头工程”,通过党委中心组和领导班子集体学习,提升领导力;通过贯彻民主集中制,落实“三重一大”制度,形成了科学决策体制机制。坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”,大力开展党内主题竞赛,仅“十二五”期间参与其中的党员就有3万多人次,创造直接经济效益3000多万元,发挥了基层党组织的战斗堡垒作用;大力开展评先树模活动,对评选的十佳共产党员、优秀共产党员、优秀党务工作者、创先争优先进个人、质量信得过党员给予重奖,激发了共产党员的先锋模范作用。40年来,公司五次荣膺“全国文明单位”,多次荣获“全国先进基层党组织”,并荣获“全国模范劳动关系和谐企业”“全国五一劳动奖状”等“国字号”殊荣,被誉为“陕西国企党建的一面旗帜”。 
  创新是中铁宝桥突破之灵魂。企业大力实施“科技兴企、人才强企”战略,确保企业创新发展不断“加速度”。公司科技人才从最初的50多人增加到500多人,实现了“几何级”增长;企业技术中心跻身“国家高新技术企业”和“国家认定企业技术中心”行列,拥有教授级高工5名、高级工程师143名、工程师244名,涌现了李毅、吉敏廷、李军平、张莉等一大批国内或行业专家,走出了一条“产学研联合+公司自主研发+国外先进经验”的自主创新之路,先后研制出我国第一组时速250公里客专道岔、时速350公里高速道岔、30吨轴重重载道岔,第一座圆曲线型桥梁钢塔、13000吨大型桥梁钢塔,第一条高速磁悬浮、中低速磁悬浮、空中列车、旅游观光、跨座式交通线路,第一台全电控单轨作业车、1100吨大型门式起重机……40年来,公司主项产品获得奖项60余项,获得200余项国家专利,30多项工程获得国家优质工程金质奖、中国建设工程鲁班奖等国内大奖,19项工程相继荣获古斯塔夫·林德萨尔奖、乔治·理查德森奖及菲迪克杰出项目奖等国际殊荣。 
  40年来,中铁宝桥紧跟市场大潮,以体制机制创新引领自我变革和流程再造,完成了从“工厂制”到“公司制”的华丽转身,实现了从老国企向现代企业的转变、从中小型企业向大型企业集团的转变、从内向型经济向内外兼顾型经济的转变。目前,公司已经从最初不到千人、固定资产不足亿元的小工厂,发展到了拥有11家子、分公司,员工4500人,固定资产67亿元的大型企业集团,主要产品产销量雄踞“中国第一”宝座。其中,铁路道岔占据国内“半壁江山”,钢桥梁国内市场“三分天下有其一”,城轨交通产品更是填补了国内或行业多项空白。 
                                      以质为本成就“宝桥质量” 
  质量,归根结底是干出来的。只有一流的工匠,才有一流的产品。 
  已有51年历史的钢结构车间,是中铁宝桥钢桥梁的主制单位之一。“近年来,我们车间面对产量翻番、质量更严、工期更短、人员不增、场地不扩的严峻挑战,大力弘扬‘工匠精神、匠心制造’,实现了以工作高质量确保生产高效率。”钢结构车间副主任金安红说。 
  多年来,中铁宝桥大力开展“工匠精神”培育厚植、传承弘扬活动,通过教育培训、导师带徒、技术比武、质量争创、质量安全宣誓等活动,在全体职工头脑中全面植入“匠人匠心”。目前,公司在岗操作职工2984人,特级技师9人、高级技师33人、技师142人、高级工1401人、中级工713人,技能人才已占操作员工总数的80%以上。特别是涌现出了全国劳模李军平、王汝运、张莉,中国中铁专家董彦录、吉敏廷,全国五一劳动奖章获得者杨鸿涛,全国五一巾帼标兵王红霞等一大批“大工匠”,更是公司质量工作的“守护神”和“定盘星”。 
  在钢桥梁、铁路道岔、城轨交通产品的研制生产中,公司从“人、机、料、法、环、测”全面、全过程加强控制,并引入第三方专业检测机构进行产品复验,不合格产品根本离不开生产线,更谈不上走出厂门流向市场。与此同时,围绕打造优质产品,公司大力倡导“工匠精神”,开展全员技能鉴定、技能竞赛、业务培训、质量文化建设、质量争创、导师带徒、质量曝光、创新创效等活动,培养出以全国劳模王汝运、全国五一劳动奖章获得者杨鸿涛为代表的一大批高技能人才,用“工匠品质”铸就了坚不可摧的“质量长城”。 
  质量是干出来的,也是检验出来的。长期以来,公司凭借完善的管理体系、严格的管理标准、扎实的过程管理、完美的产品品质,40年累计生产的1000多座钢桥梁、近30万组铁路道岔、40多万根高锰钢辙叉,从未发生过一起重大安全质量事故,荣获“全国质量工作先进单位”等荣誉。截至2017年底,中铁宝桥钢桥梁、铁路道岔产品持续旺销全球30个国家和地区市场,特别是在美国市场创造了一年连中三标的佳绩。以质量为托底的“中铁宝桥”品牌,正日益成为国际市场后来居上的一张“王牌”。 
  “步入新时代,我们将积极响应‘一带一路’倡议,大力推进‘中国制造2025’,打造高质量产品,推动高质量发展,为我国交通现代化建设作出更大贡献!”洪军信心十足地表示。

 

 

 




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